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Musterantrag Übertragung von Elternzeit zur Vorlage beim Arbeitgeber

Auf dieser Seite geht es um den Musterantrag Übertragung von Elternzeit zur Vorlage beim Arbeitgeber. Denn Ihren Antrag auf Übertragung von Elternzeit müssen Sie schriftlich beim Arbeitgeber stellen.



Allgemeine Informationen und Tipps zum Thema Elternzeit finden Sie hier.
Bis zu zwölf Monate der maximal 36-monatigen Elternzeit können auch zwischen dem dritten und achten Lebensjahr des Kindes genommen werden, wenn sie zwischen Geburt und drittem Lebensjahr nicht genommen wurden. Das nennt sich dann „Übertragung der Elternzeit“ – auch dafür gibt es bei uns einen Musterantrag zur Vorlage beim Arbeitgeber.

Alle Arbeitnehmer, die ihr Kind selbst erziehen und betreuen, haben bis zum 3. Geburtstag des Kindes einen Rechtsanspruch auf Elternzeit. Die Elternzeit muss nur beantragt werden, eine Zustimmung des Arbeitgebers ist nicht erforderlich. Die Übertragung von bis zu zwölf Monaten auf spätere Jahre erfordert allerdings die Zustimmung des Arbeitgebers. Während der Elternzeit besteht Kündigungsschutz. Dieser beginnt mit der Anmeldung der Elternzeit, jedoch frühestens acht Wochen vor deren Beginn.
Der Antrag auf Übertragung von Elternzeit muss spätestens vor Vollendung des dritten Lebensjahres des Kindes beim Arbeitgeber eingereicht werden. In welchem Zeitraum genau die restliche Elternzeit genommen werden soll, müssen Sie dann aber erst acht Wochen vor Beginn der Elternzeit der Personalstelle Ihres Betriebs mitteilen.

Auch hier gilt: Haben Sie Ihrem Arbeitgeber mitgeteilt, wann die übertragenen Monate genommen werden sollen, ist das für Sie bindend. Sie können die Zeiträume nur mit Zustimmung des Arbeitgebers verändern oder streichen! Wenn Sie (z.B. aus finanziellen Gründen) die übertragene Elternzeit nur nehmen können, wenn Sie in dieser Zeit Teilzeit arbeiten dürfen, müssen Sie das in Ihrem Antrag vermerken! Es könnte sonst passieren, dass Sie Elternzeit nehmen müssen, Ihr Arbeitgeber aber aus betrieblichen Gründen Ihren Antrag auf Teilzeitarbeit ablehnt. Unser Musterantrag zur Vorlage beim Arbeitgeber enthält daher für diesen Fall einen Formulierungsvorschlag.

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Kommentare von Lesern:

 
Angela:
21.10.2014 12:20
wenn ich die Elternzeit stückele, werden volle Monate gerechnet, oder werden die Tage ausgezählt?
  unmöglicher Beitrag? Bitte melden!
Johannes, Stuttgart:
07.02.2014 21:12
Der Antrag auf Übertragung der Elternzeit MUSS NICHT vor dem 3. Geburtstag gestellt werden, auch ein späterer Zeitpunkt ist lt. Broschüre des Familienministeriums möglich: "Arbeitnehmer- und Arbeitgeberseite können sich auch noch nach
Vollendung des dritten und längstens bis zur Vollendung des
achten Lebensjahres des Kindes über die Übertragung von nicht
verbrauchter Elternzeit einigen." (Broschüre Elterngeld und Elternzeit, S.67 bzw. 71).
Katrina:
08.07.2012 21:13
Muß die Übertragung des 3. Jahres nicht vor Vollendung des 2. Lebensjahres beantragt werden? Bei Vollendung des 3. Lebensjahres habe ichja keine Elternzeit mehr übrig...

katrina
Polliana, Berlin:
29.03.2011 12:52
Hat sich erledigt! Vielen Dank. Ich habe die datei runtergeladen.
MfG
Polliana
Polliana, Berlin:
29.03.2011 12:23
Hallo Zusammen,
vielen Dank für die guten Infos auf der Homepage.
Leider kann ich den muster-antrag-vorlage-uebertragung-elternzeit.pdf nicht öffnen oder runterladen. ich würde mich freuen, wenn Sie mir dieses senden könnten: laboryp@hotmail.com.
Besten Dank im Voraus,
Hochachtungsvoll
Polliana

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So benutzen Sie unsere Vorlage für den Antrag auf Übertragung von Elternzeit


Mit diesem Musterantrag oder einem ähnlichen Text als Vorlage können Sie beim Arbeitgeber die Übertragung von Elternzeit beantragen. Wichtig ist, die Frist für den Antrag einzuhalten! Er muss bis zum dritten Geburtstag Ihres Kindes gestellt werden.

Übrigens: Stellen Sie mehrere Anträge im gleichen Schreiben, z.B. Antrag auf Übertragung von Elternzeit und Antrag auf Teilzeit, genügt eine Unterschrift!
Download:
muster-antrag-vorlage-uebertragung-elternzeit.pdf (ca. 55 Kb)
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